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“过去三十多年间，根植于中国改革开放沃土上成长起来的企业家精神是现代商业文明、工业文明的产物，也是中国社会经济文化发展的重要现象。”两会期间，全国人大代表、蓝光集团董事局主席杨铿对《中国经营报》记者表示。

　　在杨铿看来，企业家精神是一种无形又独特的内在要素，中国企业家精神智慧的诞生和集聚标志着中国现代经济、文化、社会的复兴。中国经济正处在转型升级的关键时期，爱国敬业、遵纪守法、艰苦奋斗的本色，创新发展、专注质量、追求卓越的品质，履行责任、敢于担当、服务社会的情怀，这些都是新时代赋予中国企业家精神的内涵。

　　健全企业家诚信经营激励约束机制

　　“新时代是奋斗者的时代，需要艰苦奋斗再创业”，杨铿指出，弘扬企业家精神就是要弘扬爱国敬业、遵纪守法、艰苦奋斗的精神。要通过市场化和法治建设营造企业家精神的土壤。引导企业家树立崇高理想信念。加强对企业家特别是年轻一代民营企业家的理想信念教育和社会主义核心价值观教育。其次，弘扬企业家精神就是要鼓励企业家保持艰苦奋斗的创业精神风貌。激励企业家自强不息、勤俭节约，反对享乐主义，力戒奢靡之风，保持健康向上的生活情趣。

　　“企业发展遇到困难，要坚定信心、迎接挑战、奋发图强。企业经营成功，要居安思危、不忘初心、谦虚谨慎。树立不进则退、慢进亦退的竞争意识。”杨铿表示。

　　据了解，成立于1990年的蓝光集团于2015年4月在上海证券交易所完成重组上市。成立以来，蓝光发展以“人居蓝光+生命蓝光”为双擎驱动战略，其中，人居蓝光以“地产金融+现代服务业”为核心基础产业；生命蓝光以“3D生物打印+生物医药”为创新支柱产业。2016年5月7日，蓝光发展东部中心在上海正式成立。

　　杨铿建议，弘扬企业家精神要健全企业家诚信经营激励约束机制。在他看来，做任何事要有法治思维和底线思维精神，这也是企业家精神的前提。企业要有道德底线，要有法律底线、坚守契约精神。

　　“利用全国信用信息共享平台和国家企业信用信息公示系统，整合各个职能部门信息，建立企业家个人信用记录和诚信档案，实行守信联合激励和失信联合惩戒。”杨铿提出，要进一步强化企业家信用宣传，实施企业诚信承诺制度。

　　企业家要创新发展追求卓越

　　杨铿指出，要弘扬企业家的专业精神，推动企业家匠人匠心的打造，激发企业家创新活力和创造潜能，持续推进产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新，将创新创业作为终身追求，增强创新自信。

　　同时，杨铿表示，要建立健全质量激励制度，强化企业家“以质取胜”"的战略意识，鼓励企业家专注专长领域，加强企业质量管理，立志于“百年老店”持久经营与传承，把产品和服务做精做细，以工匠精神保证质量、效用和信誉，深入开展质量提升行动。

　　“学习能力与创新精神是追求卓越的企业家必备素养，优秀的企业一定是一个学习型的组织，学习型的团队。”杨铿说。

　　在加强企业家自身能力塑造的同时，杨铿还建议，企业家精神还表现在尊重客户和市场化能力。他倡导，企业要在市场中不断满足新时代人民对品质生活的持续要求，给客户更多价值感、幸福感与获得感。

　　此外，对人才的培养和塑造也尤为重要。杨铿指出，一切科技进步与创新都离不开人才。企业家精神一定是尊重人才，善于培养人才的。同时，企业家要善于把坚韧与信念传递给更多从业者、价值创造者。

　　记者注意到，作为参政议政人，多年来，杨铿积极关注国计民生热点问题。2017年两会期间，杨铿为国家精准扶贫战略献言献策并指出，精准扶贫应以产业扶贫为基础、教育扶贫为根本；2016年两会期间，杨铿带来《加速推进新型城镇化，促进新型城市经济健康发展》的提案；2015年两会期间，杨铿提出，要加快实行汽柴油国五标准，大力度治理雾霾。